La nueva PAC incluye también a la condicionalidad social

La nueva PAC ha introducido un nuevo concepto, el concepto de condicionalidad social. Ello significa que, para poder cobrar las ayudas establecidas, las explotaciones del sector agrario, deberán llevar a cabo buenas prácticas laborales.

De acuerdo con la normativa comunitaria, la mencionada condicionalidad entrará en vigor en el año 2025. No obstante, España ha decidido aplicarla ya en el año 2024, según ha avanzado el Ministro de Agricultura, Pesca y Alimentación, don Luis Planas, en el curso de la clausura de las jornadas del grupo de trabajo del sector agroalimentario de la Federación de Industria, Construcción y Agro de la Unión General de Trabajadores (UGT – FICA).

En su intervención, el ministro señaló que se reforzarán los instrumentos de asesoramiento y formación a los agricultores y ganaderos en materia también laboral y de Seguridad Social.

A este carácter social de la nueva PAC hay que sumar el incremento del presupuesto para incentivar el relevo generacional y la incorporación de la mujer, básicos para asegurar el futuro.

Don Luis Planas también ha valorado los efectos que la reforma laboral de 2022 que ha tenido en la reducción de la temporalidad en el sector agrario.

Si se compara el periodo abril-agosto 2022 con ese periodo de 2021, los contratos indefinidos han aumentado del 4 por 100 al 48 por 100 y los temporales han disminuido del 95 por 100 al 51 por 100.

En el conjunto de la economía los indefinidos han subido del 10 por 100 al 44 por 100, y los temporales han bajado del 90 por 100 al 53 por 100.